“陽光、正向、規范、創新”是企業的基本價值觀念;像家庭、像學校、像軍隊是新希望集團一直以來塑造的企業形象,是新希望企業文化的三個層次;秉承“與員工共求發展,與客戶共享成功,與社會共同進步”是新希望集團的經營之道;把“為耕者謀利、為食者造?!弊鳛榧瘓F企業的經營宗旨;不懈追求“農業創造價值,農民分享價值、價值留在農村、城鄉和諧發展”的社會目標;以農牧產業龍頭企業優勢帶動農村經濟發展,帶領廣大農 民增收致富。在企業發展同時,致力于產業提升,促進企業持續發展;新希望以開闊的視野,堅韌的毅力,積極走出國門。 新希望集團是中國最具有社會責任感的民營企業之一,致力于與股東、客戶、員工、社會實現良性交流、共同進步;以環保原則下的技術創新實現可持續發展;為帶動農戶致富、幫助合作伙伴發展,并為廣大食品消費者提供健康安全的肉蛋奶,新希望集團關注整個農牧產業鏈的安全,利用在農業領域的產業優勢和市場優勢,整體布局,致力于安全、無公害產品,切實提高產品與服務質量。同時,新希望還是中國光彩事業和新農村建設的倡導者和積極推動者,光彩事業已作為聯合國經社理事會,以及全球扶貧大會的重要案例向全世界推廣。16年來 ,新希望集團在“老、少、邊、窮”地區已投資超過40億,在貴州、西藏、甘肅、四川、云南等地區投資了40多個項目,并安置國有企業下崗、轉崗員工10000多人。2010年以來,在“新農村”建設方面,新希望集團已在四川、重慶、貴州 、云南、山東等省市逐步開展產業帶動的幫扶工作,聯系和幫扶82個村走上了致富之路,發展建設原料種植和畜禽養殖基地4.6萬畝,輻射帶動的基地共300萬畝、農戶近300萬戶,使所在地農村農民年平均增收700元以上。新希望還將建設3500個富農信息站,以及農業產業鏈全過程管理系統,為農戶和經銷商提供農業產業鏈全過程管理、市場供求、科技資訊、農產品交易等綜合信息服務。為農戶嚴控產品質量,對客戶負責、對社會負責,已根植于新希望人心中,并成為企業文化的一部分。 我們秉持“為耕者謀利、為食者造?!崩砟?,竭誠為求職者提供良好的發展空間和有競爭力的薪酬,著力打造“像家庭、像學校、像軍隊”的企業形象?!鞍倌晷孪M钡睦硐雽⒃谛孪M瞬痪氲淖非笈c奮斗中變為現實。
養育人創財富 促進社會文明進步
利潤,是確保企業在市場經濟社會中生存、發展和基業長青的基礎。但企業財富積累到一定程度的時候,其價值將更多的體現在對社會所承擔的責任,體現在振興民族產業,促進社會進步所起的作用。企業需要賺錢,但不是僅為賺錢而存在,企業要賺的是對民族、對民族產業發展的一顆顆赤誠之心,是一個經得起歷史檢驗的評價。唯有如此,企業才能不斷發展、基業長青,我們的社會才能持續進步。 基本價值觀念:“陽光、正向、規范、創新”是新希望的基本價值觀念,長久以來,新希望集團立足于基業長青,致力于正向、規范、陽光的企業治理架構,努力打造規范、環保、領先的世界級農牧企業,實現高速和可持續發展。 企業形象及企業文化的三個層次:像家庭、像軍隊、像學校一支善打硬仗的軍隊,一個溫暖可靠的家庭,一所培養人才的學校,是希望集團一直塑造的企業形像。在此基礎上和新的環境下,劉永好提出新希望的企業文化三段論:要“像家庭、像軍隊、像學?!?。 創刊16年來,《新希望》報在加強企業文化宣傳,為員工提供展示自我平臺,提高企業形象,展示集團社會責任及所做出的貢獻方面,起到了積極的作用和突出的貢獻。同時,也成為提升企業形象,推動產業升級的新興力量。 2008年,新希望集團在“5?12”抗震救災,共慶奧運盛世等方面做出了自己的積極貢獻,集團《新希望》報和集團網站也進行了系列報道,通過企業傳媒的力量,樹立了新希望集團的大企業形象,展示了集團的社會責任和所做出的巨大貢獻,同時也展示了中國企業在社會發展中的作用和貢獻。 目前,新希望集團成為成都市記協企業報分會常務理事單位。2008年8月,《新希望》報獲得“2008四川省企業優秀報刊”稱號,是此次16家獲獎企業報刊中唯一一家民營企業報刊。
為耕者謀利?為食者造福
“耕者”是指廣大的農民朋友,是企業員工,是農牧產業鏈上下游的關聯企業,是新農村建設的主力軍?!盀楦咧\利”就是幫助農民朋友富起來,提供更多的就業崗位,幫助合作伙伴發展?!笆痴摺本褪侨珖称废M者?!盀槭痴咴旄!本褪亲鳛槿?、蛋、奶食品的制造者和供應商,肩負起歷史和社會的責任,讓全國人民吃到更多的放心肉、放心奶、放心蛋。 作為肉蛋奶的生產和銷售企業,新希望所關心的安全,已不僅僅是某個生產環節的安全,而是整個產業鏈的安全,新希望利用在農業領域發展的產業優勢和市場優勢,從一開始就整體布局,致力于安全、無公害產品,切實提高產品質量。